Responsabilidades e atribuições :
- Aprimorar o processo comercial.
- Analisar as atuações da concorrência.
- Promover as ações mercadológicas.
- Avaliar os canais de vendas atuais e sugerir novos.
- Validar a satisfação dos clientes.
- Preparar a equipe comercial para lidar com as reclamações dos clientes e resolver os problemas.
- Liderar a equipe comercial.
- Administrar conflitos da equipe comercial.
- Compreender a capacidade produtiva e logística da empresa.
- Racionalizar os custos das ações comerciais.
- Avaliar o desempenho da equipe comercial.
- Determinar as escalas e horários da equipe comercial.
- Treinar a equipe comercial para prospectar, abordar, perguntar, apresentar as soluções, contornar objeções, vender e aplicar o pós-venda.
- Vender as soluções e serviços da empresa.
- Estabelecer as metas da equipe comercial.
- Apresentar relatórios de gestão comercial, periodicamente.
- Sugerir inovações nos modelos de negócio B2B.
Dias e horários de trabalho :
Segunda até sexta-feira : 8h às 18h.
Sábado : 8h às 12h.
Requisitos : Obrigatórios :
Ensino superior completo.Experiência como Supervisor Comercial ou Gerente Comercial.Morar em Belém - PA.Domínio do Microsoft Excel.Habilidade com um software de Gestão de Clientes, ou CRM.Será um diferencial :
Experiência numa empresa prestadora de serviços.Competências comportamentais desejadas :
Liderança.Assertividade.Resolutividade.Convencimento.Mediação.Produtividade.Benefícios :
Vale transporte.Vale Alimentação (R$ 300,00).Bonificação :1% das vendas no alcance da primeira meta.2% das vendas no alcance da segunda meta.Remuneração :R$ 2.650,00 (salário base) + R$ 1.060 (adicional do cargo de confiança) + R$ 2.000,00 (estimativa de bonificação) + vale transporte + vale alimentação.Perspectiva de crescimento :
Atuar como Gerente Comercial.
J-18808-Ljbffr